Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 30.01.2024/Pykälä 11

Kaupunginhallitus 30.01.2024 § 11  

223/00.01.05/2023  

Valmistelijat: kaupunginjohtaja Jussi Niinistö, kehitysjohtaja Jukka Oravainen

Kokkolanseudun kehitys oy hakee oheismateriaalina olevalla kuntarahahakemuksellaan Kannuksen kaupungilta kuntarahaa Yrittäjyyskasvatuksella elinvoimaa Keski-Pohjanmaalle -hankkeeseen.

Hankkeen tavoitteena on kerätä tietoa sekä nuorilta, että yrityksiltä tunnistaaksemme maakunnan yläkouluikäisten työelämä- ja yrittäjyyskasvatuksen tarpeet, joilla voidaan vastata paremmin elinkeino- ja yrityselämän tarpeisiin. Parantamalla tietoisuutta kansainvälistyvän maakuntamme tulevaisuuden näkymistä ja

yritysten työvoimatarpeista sekä kohdistamalla perusasteen yläkouluikäisiin opetusta ajankohtaisista työelämätaidoista, kuten ymmärrystä tulevaisuuden työelämätaidoista, maakunnan toimialoista, ilmastonmuutoksesta (kestävä kehitys ja kiertotalous) energiamurroksesta ja puhtaasta siirtymästä, edistetään osaavan työvoiman saatavuutta ja maakunnan elinvoimaisuutta.

Hankkeen toimenpiteenä laaditaan tilanne- ja tarvekartoitus ja tämän pohjalta toimenpidesuunnitelma eli oleellisten tarpeiden tunnistaminen ja minkälaisilla konkreettisilla toimenpiteillä näihin voidaan lähteä kehittämään ratkaisuja, osallistaen maakunnan elinkeinoelämää ja eri kokoisia yrityksiä toimenpidesuunnitelman laadinnassa, yhdessä nuorten kanssa.

Hankkeen myötä kehitetään sujuvaa yhteistyötä maakunnan eri toimijoiden välille, siten että kunnat, sivistystoimet ja opetuspalvelut, elinkeino- ja yrityselämä, yhdessä takaavat tarvelähtöisen oppimisen maakunnan yläkouluikäisille, luoden heille sujuvan polun työelämään tarjoamalla ne opit ja verkostot, jota nuoret tarvitsevat.

Tuloksena on tunnistettu mitä ovat niin yläkouluikäisten nuorten työelämä- yrittäjyyskasvatukselliset kuin elinkeino- ja yrityselämän tarpeet ja mitä ovat näitä tarpeita tukevat menetelmät ja toimenpiteet, jotka tukevat nuorten siirtymistä jatkokoulutukseen, tulevaisuuden kasvuyrittäjiksi maakunnan alueelle kuin työntekijöitä yrityksiin ja työelämään.

Hankkeen konkreettiset toimenpiteet:

. Kartoitus (kyselyt, haastattelut, osallistavat työpajat) nuorten ja elinkeino- ja yrityselämän tämän hetken tilanteesta ja tarpeista.

. Toimenpidesuunnitelman laadinta yhdessä elinkeino- ja yrityselämän ja nuorten kanssa siitä, minkälaisilla konkreettisilla toimenpiteillä näihin kartoitettuihin tarpeisiin voitaisiin vastata.

. Tuottaa syntyneistä tiedoista ja tuloksista julkaisuja ja yhteenvetoja.

. Opetuskokeilut nuorille tunnistetuista tarpeista (konkreettiset tavat kohtauttaa nuoria ja työelämää, näiden vaikutusten arviointi osana toimenpidesuunnitelman laadintaa).

Lisäksi hankkeen toimenpiteet mahdollistavat hankkeen eri kohderyhmille tärkeät puitteet olla vuorovaikutuksessa ja verkostoitua.

Hankkeen vaikutusten arviointi:

Hankkeen kokonaiskustannus on 65 496 euroa. Hankkeen toteutusaika on hankesuunnitelman mukaan 1.11.2023-31.8.2024. Kannuksen kaupungilta haettava osuus on 1 048 euroa.

YritysKannus Oy on antanut lausuntonsa hankkeesta. Lausunnossa puolletaan hankkeen kuntarahoitusta seuraavin perusteluin: Valmisteluvaiheessa ovat olleet mukana seuraavat henkilöt ja organisaatiot: YritysKannus, toimitusjohtaja Jukka Oravainen, yrityskehittäjä Noora Pajala, Kannuksen kasvatus- ja opetusjohtaja Leena Kivijakola, perusopetuksen rehtorit Tarja Mäkelä ja Maria Seppä sekä keväällä 2023 Kannuksen 6.lk oppilaat Takalo-Raasakan alakoululta. Lisäksi hankkeen valmisteluun on osallistunut Kannuksen yrityksiä ja kolmannen sektorin toimijoita 29.8.2023 elinkeino- ja yrityselämälle suunnatussa työpajan merkeissä ja keväällä 2023 järjestetyssä kyselyssä. Osallistuneita yrityksiä ja toimijoita on Kannuksen alueelta ollut mukana yhteensä 12.

Henkilöt ovat osallistuneet maakunnallisen yrittäjyyskasvatuksen kehittämiseen tuomalla omasta näkökulmastaan esille tarpeita, kehitysideoita ja toiveita. Nyt haettava yrittäjyyskasvatuksen tärkeän osa-alueen hankeidea on noussut esille näistä käydyistä keskusteluista ja toimenpiteistä.

Hanke vastaa Kannuksen kaupungin kuntastrategian arvojen teemoihin rohkeuteen ja yrittäjähenkisyyteen: Yrittäjyyskasvatuksen teemat ovat yhtäläiset arvojen kanssa. Hankkeen tavoitteena on

vahvistaa näitä teemoja toimenpiteiden ja tavoitteiden kautta. Yrittäjähenkisyydessä paneudutaan konkreettisesti, kuinka näitä taitoja ja asenteita opetellaan jo nuoresta pitäen (rohkeus, riskinottokyky, ongelmanratkaisutaidot, innovatiivisuus, muutoskyvykkyys ja positiivinen asenne). Hankkeen tavoitteena on selvittää mitä kannuslaiset nuoret ajattelet ja kokevat tarvitsevansa, minkälaisia konkreettisia toimenpiteitä, jotta voimme vahvistaa heidän yrittäjähenkisyyttänsä ja tähän liittyviä monipuolisia taitoja, joita tarvitaan myös työelämässä. Tavoitteena on rohkaista nuoria suhtautumaan positiivisesti tulevaisuuden tuomiin alueellisiin mahdollisuuksiin ja kasvattaen heidän muutoskyvykkyyttään eli taitoa pärjätä tulevaisuuden niin yleisen elämän kuin työelämän muutosten pyörteissä (tulevaisuususko, mahdollisuudet ja unelmat).

Hankkeen tavoitteena on tuoda nuorille näkyväksi paikallisesti kannuslaisia tunnuspiirteitä, toimialoja, yrityksiä ja osaajia, tulevaisuuden tarjoamia mahdollisuuksia ja samalla haastaen ja kannustaen eri toimijoita aktiiviseen yhteistyöhön. Tulevaisuus tehdään yhdessä koulutuksen ja elinkeino- ja yrityselämän kanssa.

YritysKannus Oy ehdottaa hankkeen ohjausryhmään Kannuksen kaupungin edustajaksi kehitysjohtajaa ja varaedustajaksi yrityskehittäjää.

Kaupunginjohtaja Kaupunginhallitus päättää, että Kannuksen kaupunki osallistuu Yrittäjyyskasvatuksella elinvoimaa Keski-Pohjanmaalle -hankkeeseen 1 048 euron kuntarahaosuudella sekä nimeää ohjausryhmään Kannuksen kaupungin edustajaksi kehitysjohtajan ja varaedustajaksi yrityskehittäjän.

Päätös 

Kaupunginhallitus päätti yksimielisesti hyväksyä kaupunginjohtajan ehdotuksen asiassa.